Pago de las ayudas de Acción Social en las nominas de noviembre y diciembre.

Tras la reunión de la Comisión Técnica de Acción Social mantenida el pasado día 10 de noviembre, desde la Subdirección General de Coordinación y Acción Social nos hicieron llegar los datos correspondientes a la gestión de ayudas desde el mes de abril. Pasamos a informaros de los datos más relevantes:Tras la reunión de la Comisión Técnica de Acción Social mantenida el pasado día 10 de noviembre, desde la Subdirección General de Coordinación y Acción Social nos hicieron llegar los datos correspondientes a la gestión de ayudas desde el mes de abril. Pasamos a informaros de los datos más relevantes: Leer más …

UGT Denuncia la carencia de vehículos especiales de bomberos para atender emergencias en calles estrechas.

La Sección Sindical de UGT-Bomberos en el Ayuntamiento de Madrid denuncia la falta de inversión en vehículos especiales para acceder en caso de siniestros y/o situaciones de emergencia a las calles estrechas de barrios como Lavapiés, La Latina, Usera, Puente de Vallecas, Carabanchel, etc. Estas zonas antiguas de Madrid adolecen de un diseño urbanístico obsoleto que supone un grave obstáculo para que los vehículos del Servicio de Extinción de Incendios realicen su labor, ya que no disponen de unas dimensiones que permitan la fluidez en la accesibilidad y movilidad a sus estrechas calles. Leer más …

El SAMUR recurre a sobreexplotar la plantilla en 2017 a base de horas extras

El SAMUR recurre a sobreexplotar la plantilla en 2017 a base de horas extras
Tras analizar el proyecto de presupuestos para 2017 presentado ayer por el equipo de gobierno, desde UGT nos reafirmamos en la denuncia que, desde hace tiempo, llevamos presentando a la sociedad madrileña sobre la falta de personal del Servicio Municipal encargado de velar por las situaciones de emergencia sanitaria de los ciudadanos y visitantes de Madrid. Nos produce estupor e indignación ver como se aboca a la plantilla a la precariedad y sobreexplotación vía horas extras, pasando de los 277.098 € presupuestados en 2016 en el concepto de gratificaciones por servicios extraordinarios, a los 1.821.477 € presupuestados en 2017, cargando una vez más el déficit de plantilla sobra las espaldas de los trabajadores de SAMUR-Protección Civil. Leer más …

Carmena degrada la imagen de la Policía Municipal en su plan de Derechos Humanos

Tras el dictamen elaborado entre el Ayto y el grupo de Estudios Internacionales de la Universidad Autónoma de Madrid en torno a la elaboración de un Plan de Derechos Humanos, donde se concluía que la Policía municipal «en lugar de ser garante de derechos son represores”, la Corporación ha dado forma a un borrador del citado Plan que proyecta una imagen degradante de la Policía Municipal, y en el que pone en cuestión reiteradamente su funcionamiento y atribuciones ante la opinión pública. Leer más …

Proyecto de Reglamento orgánico de la oficina municipal contra el fraude y la corrupción

Ante la publicación del Proyecto de Reglamento Orgánico de la Oficina Municipal contra el Fraude y la Corrupción, desde UGT tenemos la responsabilidad ante los trabajadores y trabajadoras municipales de exponer nuestra opinión sobre este nuevo Reglamento: Leer más …

La transparencia sin coherencia deja de ser transparencia

Hemos asistido en los últimos días a una campaña en prensa por parte del Ayuntamiento en lo que podría considerarse una forma de rendir cuentas de su gestión y de su filosofía de trabajo, que pese a sus aparentes buenas intenciones, trasluce una lectura entre líneas que nos arroja a un mar de incertidumbres y contradicciones a la hora de valorar la supuesta transparencia de la misma. Leer más …

Promoción Interna Independiente (Administrativos)

El pasado lunes 17 de octubre tuvo lugar la Mesa General de Negociación de Personal Funcionario, en la que, como único punto del Orden del Día iba el examen de las bases específicas por las que se regirá el proceso selectivo para proveer, mediante promoción interna independiente, plazas de Administrativo del Ayuntamiento de Madrid. Leer más …

Reunión con la nueva Dirección General de Emergencias.

El 06/10/2016 se celebró la reunión con el nuevo Director de Emergencias en la que nos presentó el borrador del nuevo organigrama y comprometió reunión con la plantilla para explicar la estructura y las nuevas líneas del servicio basadas en la sostenibilidad y eficiencia. Leer más …

Mediación sindical sobre reclamaciones a ASEPEYO

Este año se ha renovado el contrato de colaboración de Ayuntamiento de Madrid con la mutua ASEPEYO para accidentes de trabajo y enfermedades profesionales. En el momento de la adjudicación a esta Mutua, UGT exigió, entre otras cosas, que se creara una comisión de seguimiento para la resolución inmediata de las reclamaciones que se generan Leer más …

UGT se reune con el grupo parlamentario del Partido Popular en la Asamblea de Madrid.

El pasado día 26 de septiembre de 2016, UGT, mantuvo una reunión con D: Enrique Núñez, Diputado del Grupo Parlamentario del Partido Popular en la Asamblea de Madrid. Un encuentro que se enmarca dentro de la ronda de contactos que nuestro Sindicato está llevando a cabo con los diferentes grupos políticos de la Comunidad para tratar el tema de la modificación de la Ley de Coordinación, que permitiría el acceso de los Agentes de Movilidad a Policía mediante un proceso de carácter extraordinario. Leer más …

UGT se reúne con el grupo parlamentario de Ciudadanos en la Asamblea de Madrid

En el día 14 de septiembre de 2016, UGT mantuvo una reunión con Don: Francisco Lara Casanova, Diputado del Grupo Parlamentario de Ciudadanos en la Asamblea de Madrid, en la que se trató en exclusiva y como objetivo, la modificación de la Ley de Coordinación de Policías Locales de la Comunidad Autónoma de Madrid, el cual, permitiría el acceso de los Agentes de Movilidad a Policía mediante un proceso de carácter extraordinario. Leer más …

La Inspección de Trabajo confirma las deficiencias en las Bases 12 y 15 de SAMUR

Como consecuencia de las denuncias presentadas por UGT en la Inspección de Trabajo sobre las deficiencias observadas en las Bases 12 y 15 de SAMUR, ante la falta de soluciones y la pasividad mostrada por SAMUR-P.C., tras reiteras quejas de esta central sindical, altavoz de las informaciones facilitadas por los trabajadores de forma individual. Se realiza visita de una inspectora en los mencionados centros, emitiendo un informe similar al realizado por la Subdirección de Prevención de Riesgos Laborales del Ayuntamiento de Madrid pone de manifiesto las deficiencias denunciadas. Leer más …